职位名称：港务管理处 处长 （港口生产 综合运输 经营许可 市场监管）
职位代码：
工作项目：
1、主持全处全面工作，拟定工作计划，制定工作方案。
2、组织协调港口生产，对港口年度生产计划提出建议。
3、组织协调港口货源和航线开发工作。
4、负责对港口生产经营政策指导以及港口经营许可把关审批工作。
5、负责争取扶持港口发展各项优惠政策工作。
6、负责港口集疏运协调和管理，确保国家重点物资、军事及抢险救灾物资运输畅通。
7、负责理货和引航从业人员资质的监管。

工作概述：
本职位在局长和分管副局长的领导下进行工作：
1、带领全处履行工作职责，督促全处人员依法行政，拟定切合实际的工作计划和思路。
2、组织协调港口生产，组织并参与港口货源和航线开发工作。
3、组织港口行业管理基础工作，制定相关的管理办法。
4、依法审批港口经营许可，引导行业加强自律，促进港口经营市场健康发展。
5、负责港口集疏运协调和管理，确保国家重点物资、军事及抢险救灾物资运输畅通。
6、具体负责处室目标管理和推进工作。
7、带领全处保质保量完成领导交办的其它工作。
工作标准：
1、依法行政，把握政策准确，执法依据充分合理。
2、按时完成全年目标任务，力求创新创优。
3、及时协调集疏运过程中存在的问题，保持港口生产运输畅通。
4、对全处工作做到情况熟悉，计划周密，且有预见性。
5、廉洁从政，严于律己。
所需知识能力：
1、具有本科以上的学历，具备适应港口管理工作所需要的专业知识，并有10年以上从事港口或交通管理工作的经历。
2、熟悉并掌握港口工作的各项法律、规章，了解港口生产情况。
3、工作思路明确，具备相应的组织领导和协调管理能力。
4、具有起草、审核重要文稿的能力。

转任和升迁方向：
1、可升任副局长或助理调研员；
2、可转任其他同级领导职位或非领导职位；
3、可由同级人员转任或下一级职务人员升任。


职位名称：港务管理处 副处长 （费收监管 统计分析）
职位代码：
工作项目：
1、对港口年度生产计划提出初步建议。
2、负责对港口物流发展进行调查研究，并提出加快物流发展的指导性建议。
3、负责对港口经营性业务费收项目价格管理和监督，稽查港口行政规费和事业性收费。
4、负责港口综合统计、生产快速统计工作。
5、具体负责港口经济运行分析和港口生产信息工作。
6、负责口岸二级目标管理工作。
7、参与港口货源和航线开发以及相关政策的制定工作。
工作概述：
本职位在处长指导下进行工作：
1、参与制定港口年度生产计划，负责目标分解落实到位。
2、负责对港口物流发展进行调查研究，并提出指导性的建议。
3、负责对港口经营性业务的费收项目价格管理和监督，稽查港口行政规费和事业性收费。
4、负责港口综合统计、生产快速统计及港口经济运行分析核生产信息工作。
5、负责口岸二级目标分解、资料收集和日常考核工作。
6、参与港口货源与航线开发工作并负责相关优惠政策的落实工作。
7、协助处长做好上级领导交给的其他工作。
工作标准：
1、港口物流发展健康有序。
2、港口收费规范，价格合理，有利于提高港口竞争力。
3、按时完成省市各部门统计报表，全年完成港口经济运行分析12篇以上。
4、个人承办的目标任务和事项按时完成。
5、依法行政，廉洁高效。
所需知识能力：
1、具有本科以上学历，具备适应港口管理工作所需要的专业知识，并有10年以上从事港口或交通管理工作的经历。
2、熟悉并掌握港口工作的各项法律、规章，基本了解港口生产情况。
3、工作思路明确，具备较强的协调能力和文字综合能力。
4、具备一定的管理经验。

转任和升迁方向：
1、 升任处长或主任科员；
2、 转任其他同级职务；
3、 可由同级人员转任或下一级职务人员升任。



职位名称：港务管理处 主任科员 （综合运输 物流指导）
职位代码：
工作项目：
1、具体协调港口生产和铁路、公路、水路的集疏运工作，确保国家重点物资、军事及抢险救灾物资运输畅通。
2、负责推动港口物流业发展和协调工作。
3、参与集装箱公路运输优惠政策的争取和落实工作。
4、参与港口费收调研检查监督。

工作概述：
本职位在处领导的指导下进行工作：
1、具体协调港口、铁路、代理等单位做好港口物资集疏运工作，优先组织对国家重点物资、军事及抢险救灾等物资的运输，确保港口运输畅通。
2、组织开展调查研究，掌握港口费收基本情况，并实施监督检查。
3、组织调研港口物流业发展状况，提出加快发展的相关政策。
4、参与协调路企直通运输试点工作，组织公路和内河运输调研，提高集疏运能力。
5、参与集装箱公路运输优惠政策的执行和落实工作。
6、协助处领导做好上级领导交给的其他工作。
工作标准：
1、港口货物集疏运保持畅通、高效。
2、贯彻落实国家、省、市有关运输政策准确到位。
3、物流发展健康有序。
4、个人承办的目标任务和事项按时完成。

所需知识能力：
1、具有大专以上学历，具备适应港口管理工作所需要的专业知识。
2、熟悉港口集疏运基本情况，了解周边港口集疏运发展动态。
3、具备较强的协调能力，并有丰富的工作经验。
4、具备起草本岗位相关文件的文字水平。
转任和升迁方向：
1、可升任上一级领导职务或非领导职务。
2、可转任其他同级职务。
3、可由同级人员转任或下一级职务人员升任。



职位名称：港务管理处 副主任科员 （港口经营许可 经营市场监督）
职位代码：
工作项目：
1、负责港口经营许可工作前期审查和发放港口经营许可证，并负责组织港口经营调研，制定相应的管理办法和审批流程。
2、具体负责港口经营日常监督和检查，加快推动行业自律，促进港口经营市场健康发展。
3、参与负责协调“港容港貌”综合治理和创建文明港口工作。
4、参与港口费收调研检查监督。
5、参与理货和引航相关业务的监督和管理。
工作概述：
本职位在处领导的指导下进行工作：
1、具体负责对申请从事港口经营业务的前期工作进行审查，并提出建议，对符合条件者发放港口经营许可证。
2、加强日常监管，组织对港口经营进行调研，逐步建立港口经营诚信档案，制定港口经营业务的相关管理规定。
3、参与港口费收调研工作，并实施监督检查。
5、具体负责理货和引航从业人员资质报备以及日常监管工作。
6、协助处领导做好上级领导交给的其他工作。
工作标准：
1、依法发放港口经营证，满足港口发展需要。
2、港口经营管理到位，促进港口生产经营秩序稳定，服务水平不断提高。
3、廉洁高效，执行政策公开、公平、公正。
4、个人承办的目标任务和事项按时完成。

所需知识能力：
1、具有大专以上学历，具备适应港口管理工作所需要的专业知识。
2、熟悉并掌握《港口法》、《港口经营管理规定》等法律法规，基本了解港口生产情况。
3、具备较强的协调能力，并有丰富的工作经验。
4、具备起草本岗位相关文件的文字水平。
转任和升迁方向：
1、可升任上一级职务；
2、可转任其他同级职务；
3、可由同级人员转任或下一级职务人员升任。



职位名称：港务管理处 科员 （生产统计 内部管理）
职位代码：
工作项目：
1、具体负责港口各项优惠政策的落实和办理工作。
2、具体负责港口综合统计和生产快速统计工作。
3、具体负责处室目标整理和上报工作。
4、处内文件及资料整理和保管。
5、参与处室组织的相关活动。
工作概述：
本职位在处领导的指导下进行工作：
1、具体负责港口综合统计和生产快速统计工作，了解港口集团和地方港口、货主码头的生产动态，向领导提供进度情况。
2、具体负责处室目标整理和上报工作。
3、具体办理集装箱优惠车辆有关手续。
4、负责处内文件和资料的归档整理。
5、认真完成处领导交办的其他工作。
工作标准：
1、按时完成交通部、省市各部门15项统计报表任务。
2、及时完成处室目标整理和上报工作。
3、内部文件资料管理规范、整洁。
4、个人承办的目标任务和事项按时完成。

所需知识能力：
1、具有本科以上学历，具备适应港口管理工作所需要的专业知识。
2、基本熟悉港口生产情况，了解港口相关法律法规。
3、具备一定的协调能力和工作经验。
4、具备起草本岗位相关文件的文字能力。
转任和升迁方向：
1、可升任上一级职务；
2、可转任其他同级职务；
3、可由同级人员转任或下一级职务人员升任。